- 정부 프로젝트
재취업 지원 서비스
필요성
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01
초고령사회 진입- 세계에서 가장 빠른 한국 고령화
진행속도 - 저출산 + 급속한 고령화 = 인구 감소에 대한 우려
- 고령화에 대응하는 사회적 인식 부족, 제도 미비
- 세계에서 가장 빠른 한국 고령화
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02
고령 인력 활용의 강화- 고령 인력 노동시장 활동 기간 연장 필요성
- 빠른 재취업으로 노동력의 손실을 최소화
- 노동시장 침체 방지 및 고령인구의 사회적 고립 방지
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03
경영 트렌드 변화- ESG 실천을 통한 긍정적 이미지 제고
- 기업 정년퇴직 예정자의 인생 제2막 준비 지원
- 근로자의 조직 몰입 및 생산성 향상
지원절차 및
내용
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컨설팅 착수
- 협약서 체결
- 참여기업 현황 파악
- 기업담당자 연수과정 필수 이수
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환경분석 및 계획수립
- 서비스 대상자 요구분석 및 이해관계자 인터뷰
- 기업이슈에 적합한 서비스 모델 제시
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파일럿 운영
제시된 서비스 모델에 대한
파일럿 운영 -
제도 설계
최종 서비스 모델 제시
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최종보고
지원 서비스 만족도 조사
지원대상
- 사업주
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- 재취업지원서비스 의무대상 기업(1,000인 이상)
- 재취업지원서비스 도입 희망기업(100~999인)
비의무대상 기업 신청 가능
- 제공 대상 근로자
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- 이직 예정일이 속한 연도에 50세 이상
- 정년, 경영상 필요 등 비자발적 사유 이직
- 이직일 직전 피보험기간이 계속해서 1년 이상 (계약기간의 정함이 있는 근로자는 해당 사업에서의 피보험기간이 이직일 직전 계속하여 3년 이상)
신청방법
온라인 접수
노사발전재단 홈페이지 접속 후 온라인 신청
공공전략센터
임현택 선임연구원
- tel
- 02.6309.9043
- limht0410@ikmr.co.kr